PRESENTACIÓN PERSONAL
LA DISCAPACIDAD
No existe una sola definición de discapacidad en Venezuela. Las
distintas entidades y leyes utilizan sus propias definiciones. No obstante,
todas ellas tienen en común la característica de concentrarse en las
deficiencias...
Es la condición que hace que una persona sea considerada
como discapacitada. Esto quiere decir que el sujeto en cuestión tendrá dificultades para
desarrollar tareas cotidianas y corrientes que, al resto de los individuos, no
les resultan complicadas. El origen de una discapacidad suele ser algún
trastorno en las facultades físicas o mentales.
Tipos de discapacidad:
*Motriz: Se refiere a la pérdida o limitación de alguna persona para moverse.
*Visual: La pérdida de la vista o dificultad al ver con alguno de los ojos.
*Mental: Abarca la limitación del aprendizaje para nuevas habilidades.
*Auditiva: Pérdida o limitación del oído para poder escuchar.
LA DISCAPACIDAD EN EL ÁMBITO EDUCATIVO
La Educación, es uno de los pilares que fortalece el
desarrollo y avance de la humanidad, haciéndose el arma más poderosa con
la cual los seres humanos contamos. Ella debe ser accesible para todos por
igual sin excepción de ningún tipo, y que la raza, la cultura,
la religión, y el grado de discapacidad, sean igualmente aceptables para
todos.
Así
nace la educación especial que significó por un lado el reconocimiento de la
posibilidad de la educabilidad de las personas con discapacidad, la necesidad
de utilizar procedimientos especiales para mejorar los aprendizajes, la
necesidad de valerse de materiales específicos, novedades todas que
significaron una mejora por su especificidad y especialización; pero por otro
lado significó la segregación y marginación de los alumnos respecto a las
pautas sociales y culturales generales.
LA DISCAPACIDAD EN EL ÁMBITO DEPORTIVO
Los diferentes deportes adaptados para personas con discapacidad motriz
se desarrollan desde los años 1950, ejemplo de ello son los Juegos Paralimpicos entre los
que, por ejemplo, el atletismo, es la disciplina que ha logrado adaptar la
mayor parte de su modalidades.
A partir de 2006 se organizan competiciones de deportes extremos para
personas con discapacidades físicas, incluyendo competiciones de escalada en roca, ciclismo de montaña, surfing,goalball, boccia, entre otras.
COMO JUGAR GOALBALL
LA DISCAPACIDAD EN EL ÁMBITO LABORAL
La integración laboral de las personas con
discapacidad es un proceso en el cual debemos de tener un objetivo finalista,
el empleo integrado en empresas normalizadas, es decir, empleo exactamente
igual y en las mismas condiciones de tareas, sueldos y horarios que el de
cualquier otro trabajador sin discapacidad, en empresas donde la proporción
mayoritaria de empleados no tenga discapacidad alguna.
Las personas con discapacidad puede brindar a los trabajadores donde ellos se encuentran integrados, la
posibilidad de mejorar su calidad de vida, desarrollarse y realizarse, lo cual
impacta positivamente el funcionamiento global de los equipos de trabajo.
Sabemos que la presencia de trabajadores con discapacidad une, integra e impone desafíos
colectivos de productividad, debido a la gran responsabilidad y perseverancia
que ellos manifiestan.
LEYES QUE AMPARAN A PERSONAS CON DISCAPACIDAD
Desde el año 1999, en nuestro país los derechos de las Personas con
Discapacidad tienen rango constitucional por lo que de ella se desprenden las
demás leyes que las protegen. De esta forma tenemos:
*Constitución
de la República Bolivariana de Venezuela
*La Ley Para Personas Con Discapacidad
(LPCD)
*La Ley Antidiscriminación de las
Personas Con Discapacidad
*El Reglamento de la Ley Para Personas
Con Discapacidad
*La Ley de Los Seguros Sociales
*La Ley (LOPCYMAT)
*Normas COVENIN para garantizar la
accesibilidad en los edificios públicos y urbanismos.
*Leyes Estadales de Discapacidad
*Ordenanzas Municipales
Según el Artículo: 81 de la
C. R. B. V "Toda persona con discapacidad tiene derecho al ejercicio
pleno y autónomo de sus capacidades y a su integración familiar y comunitaria
y, las instituciones del Estado junto a la sociedad debe garantizar el respecto a su dignidad humana, la equiparación de
oportunidades, condiciones laborales satisfactorias y promover su formación
capacitación y acceso al empleo acorde con sus condiciones.
ES IMPORTANTE RESALTAR QUE LOS LIMITES NOS LO COLOCAMOS LOS SERES HUMANOS ¨PARA LOS OJOS DE DIOS TODOS SOMOS IGUALES¨
Aquí les dejo un vídeo que espero que toquen sus corazones:
AMOR SIN BARRERAS
Para finalizar les quiero mostrar un vídeo del talento que pueden tener las personas con discapacidad.
ARTISTAS POR EXCELENCIA
ABRE TUS PUERTAS Y OBSERVA MAS ALLÁ DE TU JARDÍN........
